Nova Scotia RCMP, polis memurlarının eğitimine büyük odaklanarak eyalette siyaha daha iyi hizmet etme planını uyguluyor.
Nova Scotia’daki çeşitli polis hizmetlerinden ondan fazla memur ve çalışan ve yargı sisteminde çalışan bireyler geçen ay Kanadalı bir Afrika atölyesine katıldı – o zamandan beri ilk Tarihsel RCMP özür Eylül ayında sokak çeklerinin kullanımı için.
Nova Scotia’daki Kanada Afrika deneyim biriminin oyuncusu direktörü Şili Braithouit, “Buradan en iyi, en güçlü ve Afrika Nova Scotyan topluluğuna yardım etme veya müttefik olma arzusuyla ayrılacaklarını umuyoruz.” Dedi.
Nova Scotia RCMP’nin lideri Komiser Yardımcısı Denis Dali’ye göre, atölye Mounties’deki topluluk liderliğindeki iş planı için önemli bir hedef.
NS, NS Preston’daki bir özürde Dali, sözlerinin RCMP tarafından bir prosedür olmadan anlamsız olduğunu ve “gerçek bir değişime taahhüt” dile getirdiğini söyledi.
Atölye “Gözlerimi gerçekten açtım”
Çalıştay 2008 yılında Nova Scotia memuru tarafından oluşturuldu ve şimdi ülke çapında kullanılmaktadır.
Braithouit, üç günlük kursun Nova Scotia’daki Siyahların Tarihi, Kanada Eğitim Sistemi ve Nova Scotia Çocuk Okulu gibi konuları kapsadığını söyledi.
Katılımcıların, Beyaz İmtiyaz, Bilinçsiz Önyargı ve Nova Scotia’daki polislerdeki olaylar temelinde durum çalışmalarını gözden geçirmeyi öğrendiklerini söyledi.
Braituette, “İnsanların gelip güvenli bir ortamda olmalarını ve istedikleri herhangi bir soruyu sorabilmelerini istedik.” Dedi.
RCMP planı, toplam 60 katılımcı ile yılda üç çalıştay olacağını belirtmektedir. Çalıştaylar Nova Scotia’daki polis karakollarına açık.
“Gözlerimi gerçekten açtım.” Bill Turner, Bölgesel Cape Breton Polisi ile.
Çavuş çalışanları. RCMP’de Halifax Müfettişi Vekili Linden Morrison, Turner ile anlaştı. Kursun onu daha önce düşünmediği şeyleri düşündüğünü söyledi.
“Bu konuda makul bir şekilde eğitildiğimi sanıyordum” dedi. Ama şimdi, işyerinin kapsamlı olduğundan ve herkesin aynı fırsatlara sahip olduğundan emin olmak için yeterince yapıp yapmadığını sorduğunu söyledi.
Morrison, Nova Scotia’da açıkça ırkçı polis memurlarının olduğuna inanmadığını, ancak şimdi hala çok zararlı olan doğru hoşgörülerin farkında olduğunu söyledi.
“Birbirimizi davet etmeliyiz ve kabul edilemez olduğunu söylemeliyiz” dedi.
“Polis müttefik olmak istiyorsa,” proaktif bir rol oynamalısınız
RCMP’nin Topluluk Eylem Planı da istihdamı artırmayı, siyah memurları tutmayı ve hizmet ettikleri toplumlara daha fazla katılmayı amaçlamaktadır.
Daly, nüfusla ilişkiler kurmanın, toplumlara çıkmanın ve sakinlerin memurlar ve çalışanlarla etkileşime girmesi için daha fazla fırsat yaratmanın öncelikli olduğunu söyledi.
Eylem planı, ayrılık liderlerinin Afrika Nova Scotian toplumlarında yılda en az iki kez liderlerle buluşmaları gerektiğini belirtiyor.
Dali bir röportajda bir röportajda şunları söyledi: “Oraya giden, topluluk üyeleriyle tanışan, etkinliklerine katılan ve sorunlarını dinleyen müfreze liderlerimden destek alıyorum” dedi.
Afrikalı bir sosyolog Nova Scotyan olan Robert Wright, RCMP’nin bu sorunları ele almaya yardımcı olarak siyah toplumlarla güven yaratabileceğini öne sürüyor.
Nova Scotyan’daki Afrika Adalet Enstitüsü’nün eski CEO’su Wright, Kuzey Amerika polisinin tarihsel olarak mucit yetkililerinde güven eksikliğine yol açan siyah ve etnik toplumların bastırılmasından sorumlu olduğunu söyledi.
Polisin, yoksulluk, konut ve düzenli ırkçılık gibi sorunlara çözümleri belirlemek için bakış açılarını ve kaynaklarını kullanarak değiştirebileceğini söyledi.
Diyerek şöyle devam etti: “Polis siyah toplumun müttefiki olmak istiyorsa, polis kuruluşlarının bu sorunları ele almak için siyah topluluğu savunduğunu göreceğiz.” Dedi Wright.
Wright, liderliğin sonunda değişimden sorumlu olduğunu söyledi, ancak eski komiser Brenda Loki’den sonra RCMP’ye büyük bir güven duymadığını söyledi. Organizasyonda sistematik bir ırkçılık olduğunu reddetti.
Ancak Dali, bir değişiklik yapmaya adadığını ve Wright gibi insanlardan gelen girdileri karşılamaya devam edeceğini söyledi.
Dali şöyle dedi: “Bu tartışmalara çok açıkım çünkü kamu güvenliğinin farklı bir şekilde verilebileceğini düşünüyorum.”
